Межрегиональная Санкт-Петербурга и Ленинградской области общественная организация Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации

Итоги работы по охране труда и здоровья за 2021 год

В 2021 году выборные органы профорганизаций, входящих в структуру Межрегиональной организации Профсоюза продолжили работу по осуществлению профсоюзного (общественного) контроля за соблюдением работодателями законодательных и нормативных правовых актов об охране труда, созданием для работников здоровых и безопасных условий труда через комиссии по охране труда, уполномоченных лиц профорганизаций по охране труда.

На заседаниях Президиума Межрегиональной организации Профсоюза в 2021году в соответствии с планом работы рассмотрены следующие вопросы:

«Об основных статистических показателях Межрегиональной организации Профсоюза по итогам работы по охране труда за 2020 год»;

«О результатах выполнения  постановления Президиума от 22.09.2020 г. № 3-1 «О ходе выполнения Регионального отраслевого соглашения между Комитетом Межрегиональной организации ПРГУ РФ и ФГКУ «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии РФ по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области» на 2017-2019 годы в его структурных подразделениях филиалах - Отделах вневедомственной охраны по Калининскому, Петроградскому и Красногвардейскому  районам г. Санкт - Петербурга»;

«Об исполнении постановления Президиума от 18.11.2020 года № 5-1 «О ходе выполнения представителем нанимателя (работодателем)  межрайонных  инспекций ФНС России по Санкт-Петербургу обязательств раздела «Охрана труда» Регионального отраслевого соглашения между Управлением Федеральной налоговой службой по Санкт-Петербургу и  Межрегиональной организации ПРГУ РФ на 2020-2022 года»;

«Об участии Комитета Межрегиональной организации в софинансировании детского летнего оздоровительного отдыха детей членов Профсоюза в 2021 году»;

«О гарантиях и компенсациях предоставляемых работникам за работу во вредных и (или) опасных условиях труда в подчиненных подразделениях ГУ МЧС России по Ленинградской области».

В 2021 году для обеспечения контроля за соблюдением законных прав и интересов членов Профсоюза по вопросам охраны труда техническим инспектором труда были проведены тематические проверки  в 36  организациях, в ходе которых выявлено и предложено к устранению 58 нарушений. По результатам проверок работодателям  было выдано 16 представлений по форме 1-ТИ. Особое внимание уделялось тематическим проверкам по вопросу выполнения работодателями обязательств по охране труда, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями. Так, например, в августе техническим инспектором труда Профсоюза проведена проверка  в Межрайонных инспекциях ФНС России по Санкт-Петербургу: МИ ФНС России № 20, МИ ФНС России № 2, МИ ФНС России № 27 .В ходе работы выявлено одиннадцать нарушений трудового законодательства, работодателям выданы  представления. Вопрос о состоянии охраны труда и выполнению Регионального соглашения рассмотрен на заседании Президиума Межрегиональной организации ПРГУ РФ в сентябре 2021 года. В связи с введением на территории г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области режима повышенной готовности, вызванной  распространением   коронавирусной инфекции (covid-19), тематические  проверки   проводились совместно с профактивом. 

В мае 2021 года техническим инспектором труда Профсоюза  проведена  проверка устранения выявленных осенью 2020 года нарушений  трудового законодательства в  ОВО по Петроградскому району, ОВО по Калининскому району; ОВО по Красногвардейскому району г. Санкт-Петербурга – филиала ФГКУ «УВО ВНГ России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области».В ходе работы выявлено, что работодатель нарушения не устранил, а именно на рабочих местах в филиалах (отделах) вневедомственной охраны войск национальной гвардии РФ по г.Санкт-Петербургу и Ленинградской области  не проведена  специальная оценка условий труда,  не проведены обязательные  периодические медицинские осмотры, психиатрическое  освидетельствование работников. Работники, работающие во вредных и (или) опасных условиях труда, или в условиях, связанных с загрязнением, не обеспечиваются специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами. Причиной невыполнения указанных обязательств Регионального соглашения остается отсутствие финансирования мероприятий охраны труда. Вопрос о состоянии охраны труда и выполнению Регионального соглашения рассмотрен на заседании Президиума Межрегиональной организации ПРГУ РФ в июне 2021 года. По итогам работы  Президиума Командующему Северо-Западным ордена Красной Звезды округом войск национальной гвардии РФ генерал-полковнику Дашкову П.П. и в ЦК Профсоюза направлены обращения с изложением ситуации по финансированию мероприятий по охране труда в ФГКУ «Управление вневедомственной охраны войск национальной гвардии РФ по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области».

В течение отчётного периода, проверки вопросов охраны труда осуществлялись и профсоюзным активом (289 проверок), в том числе уполномоченными лицами по охране труда. В 2021 году в ходе проверок уполномоченными по охране труда особое внимание было уделено вопросам рабочего времени и времени отдыха (70 проверок), предоставления работникам гарантий и компенсаций (80 проверок). Значительную помощь в организации безопасных условий труда оказывают сформированные совместно с работодателями комиссии (комитеты) по охране труда (290 человек).                                           

В качестве примеров участия выборных профсоюзных органов в работе по охране труда и выполнению программных документов, принятых в Профсоюзе в сфере охраны труда, здоровья и труда можно указать.

Первичная профсоюзная организация Санкт-Петербургского государственного бюджетного учреждения  «ЦСРИ и ДИ Невского района».Профсоюзный комитет в течении 2021 года провел 40 проверок. Особое внимание уделялось обучению работников и специалистов вопросам охраны труда. Так в течение отчетного года 15 человек прошли обучение по программе «Охрана труда» в объеме 40 часов. 33 работника прошли обучение по восьми программам обеспечения безопасности работ персонала при эксплуатации зданий и сооружений учреждения. Председатель первичной профсоюзной организации  и уполномоченный по охране труда принимали участие в работе комиссии по охране труда, комиссии по проверке знаний по охране труда работников. Актив осуществлял проверки отделений, с целью контроля правильной организации рабочих мест, освещенностью, работы вентиляционных систем, систем отопления и кондиционирования, состояния санитарно-бытовых помещений, работал в составе комиссии по проведению специальной оценки условий труда.  В помещениях учреждения проведен производственный контроль, проведены измерения параметров микроклимата в холодный и теплый периоды (температура, относительная влажность, скорость движения воздуха на рабочих местах). По результатам замеров оформлены протоколы и экспертные заключения на всех площадках. Особое внимание уделялось обеспечению работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами СИЗ в соответствии с нормами обеспечения. Профком осуществлял контроль за выполнением работодателем обязательств, предусмотренных коллективным договором:

- по проведению специальной оценки условий труда;

- по соблюдении режима рабочего времени и времени отдыха;

- соблюдения учета сверхурочных работ и сокращенной продолжительности рабочего времени;

- по предоставлению ежегодного дополнительного отпуска работникам;

- по соблюдению обязательного социального страхования работников от несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

- соблюдения законодательства о труде женщин и лиц с ограниченными возможностями.

Первичная профсоюзная организация СПб ГКУ "Пожарно-спасательный отряд имени князя А.Д.Львова противопожарной службы Санкт-Петербурга по Петродворцовому району Санкт-Петербурга". Основной объем закупок по охране труда осуществлялся централизовано. Непосредственно отряду объем выделенных средств в 2021 году на охрану труда составил 57 840 рублей. В течение 2021 года первичная профсоюзная организация провела следующие мероприятия по охране труда, направленные на недопущение травмирования работников учреждения, а также снижение уровня заболеваемости:

- проведена проверка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты (обеспеченность 100%);

- проведены лекции по предупреждению COVID-19;

- ежедневно 2 раза в сутки с записью в журнал проводилась термометрия;

- осуществлялся контроль по обеспечению работников моющими и дезинфицирующими средствами согласно нормвыдачи, а так же медицинскими масками;

- 2 раза в сутки контролировалась уборка помещений хлорсодержащими средствами;

- работодателем приобретены, 2 бактерицидных облучателя;

- контролировался ход работ по измерению сопротивления заземляющих устройств и проверки изоляции электропроводок;

- контролировалась организация обучения работников по электробезопасности;

- осуществлялся контроль за организацией и проведением предсменного осмотра водительского состава перед заступлением на дежурство;

-  осуществлялся контроль проведения периодического медицинского осмотра работников учреждения;

- периодически обновляются информационные стенды уголка по охране труда;

- работодатель приобрел и установил в пожарной части спортивный – комплекс на сумму 84 500 рублей и вытяжные вентиляторы на сумму 7680 рублей.

После обращения профсоюзной организации к работодателю решен вопрос по предоставлению пожарным подменной боевой одежды, по мере потребности (30%).

В течение года 5 работников прошли обучение по охране труда и 13 человек по электробезопасности.

Первичная профсоюзная организация СПб ГБУ «Профессионально-реабилитационный центр». Председатель первичной профсоюзной организации, уполномоченный по охране труда осуществляли контроль за своевременным проведением инструктажей по охране труда работников, участвовали в работе комиссии по охране труда, комиссии по проверки знаний по охране труда, осуществляли проверку температурного режима рабочих мест. Особое внимание уделялось контролю выполнения плана мероприятий по охране труда, являющимся приложением к коллективному договору. Профсоюзный актив принял участие в работе по оценке профессиональных рисков. В учреждении оценено 226 рабочих мест. Ежегодно осуществляется контроль организации периодических медицинских осмотров в учреждении, в 2021 году медицинский осмотр прошли 150 работников. В учреждении в течение года пересмотрено 41 инструкция по охране труда, все инструкции прошли согласования с профсоюзной организацией. В целях снижения психологической нагрузки профсоюзный актив договорился с работодателем о предоставлении работникам возможности посещать кабинет релаксации, тренажерный зал, спортивный зал.  В течение года контролировалось состояние санитарно-бытовых помещений. В целях предупреждению COVID-19 в учреждении проведены следующие мероприятия:

- закуплены антисептические и дезинфицирующие средства;

- закуплены одноразовые маски и перчатки;

- обработка помещений, дезинфекция;    

Продолжают действовать Соглашения о взаимодействии Государственных инспекций труда в городе Санкт-Петербурге и Ленинградской области с Межрегиональной организацией Профсоюза  по вопросам совместного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

В Санкт–Петербурге действует закон «Об охране труда в Санкт-Петербурге».Технический инспектор труда Профсоюза принял участие в работе рабочей группы по подготовке проекта Обязательств сторон на 2022 год.

В течение года технический инспектор труда оказывал помощь первичным профсоюзным организациям  пообучению уполномоченных по охране труда и профактива. Большое внимание уделялось обучению профсоюзного актива вопросам организации  безопасного труда, соблюдению требований законодательства об охране труда. Для этого использовались  самые различные формы обучения (тематические семинары, и т.д.). Так, например технический инспектор труда принял участие в семинаре - совещании с профактивом Ломоносовской территориальной организации (23.03.2021). Подготовлена и выдана профактиву Памятка «Основные опасности в офисе, которые влияют на здоровье сотрудников. Рекомендации по обеспечению условий труда работников, занятых на работах в теплое время года».

В апреле 2021 года подготовлены предложения по охране труда в Программу по усилению мотивации профсоюзного членства в профсоюзных организациях, включенных в структуру Межрегиональной организации ПРГУ РФ, на период  2021-2025 годы. В июне целях мотивации профсоюзного членства технический инспектор труда выступил с информацией о деятельности Профсоюза по охране труда на собрании работников в «Кингисеппском Центре социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов».

Традиционно в соответствии с Планом работы, Комитетом проводятся Дни охраны труда по самым актуальным вопросам охраны труда, участниками которых являются  председатели профорганизаций, уполномоченные по охране труда, и представители работодателей – специалисты по охране труда, члены комиссий по охране труда.

29 апреля 2021 года Комитет Межрегиональной организации профсоюза провёл для уполномоченных по охране труда, председателей первичных профсоюзных организаций и специалистов по охране труда День охраны труда, темой которого стали «Изменения законодательства в области охраны труда в 2021 году».  

В семинаре приняли активное участие более 100 человек. Были рассмотрены вопросы:

- «О роли Фонда социального страхования РФ в мероприятиях, направленных на снижение производственного травматизма и о Правилах финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваниях работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами в 2021 году»;

- «Об изменениях трудового законодательства в 2021 году»;

- «Новый Порядок прохождения медицинских осмотров».

Участникам Дня охраны труда выдан Информационный бюллетень ЦК Профсоюза, посвященный вопросам охраны труда.

В мае 2021 года был подготовлен для профсоюзного актива буклет «Как возместить расходы на охрану труда из Фонда социального страхования РФ. Пошаговый алгоритм».

28 октября 2021 года проведен очередной День охраны труда. Основная тема: Обновленная редакция X раздела Трудового кодекса «Охрана труда». На семинаре присутствовали председатели первичных профсоюзных организаций, уполномоченные по охране труда, внештатные технические инспекторы труда и специалисты по охране труда. Внимание участников Дня охраны труда было обращено на то, что многие из нововведений в области охраны труда должны найти свое место в разделе «Охрана труда и здоровья» коллективных договоров, срок переговоров по которым составляет 3 месяца, а нововведения вступят в силу 1 марта 2022 года.

Техническая инспекция регулярно в течение года оказывала  практическую помощь первичным профсоюзным организациям по вопросам охраны труда, в том числе при разработке раздела «Охрана труда» коллективных договоров.

В течение года оказывалась  методическая помощь председателям первичных профсоюзных организаций. Проведены консультации  для председателей первичных профорганизаций  СПб ГБСУ СО «Детский дом интернат № 4», ГКУ « Пансионат «Белое солнце» ФТС России, СПб ГБУ КЦОН « Кировского района Санкт-Петербурга»  и другим по вопросам, связанным с обеспечением работников средствами индивидуальной защиты, обеспечением бытовыми помещениями в соответствии с действующими нормами, порядком расследования несчастных случаев на производстве, предоставлением дополнительных отпусков за работу во вредных и опасных условиях, участием в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда.

Так, например, в целях предупреждения возникновения новых  несчастных случаев  в СПб ГБСУ СО «Детский дом интернат № 4», администрация учреждения с участием Комитета Межрегиональной организации  и Комитета по социальной политике г. Санкт-Петербурга в конце прошедшего года приняли соответствующие  меры  по защите и охране здоровья работников.  Выборный орган первичной профсоюзной организации учреждения совместно с технической инспекцией осуществлял контроль за исполнением принятых решений. Согласно достигнутым договоренностям, в течение шести месяцев 2021 года в  Учреждении была проведена  внеплановая специальная оценка условий труда (далее – СОУТ) в соответствии с  приложением № 5 к приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 апреля 2015 г. № 250 «Особенности проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах медицинских работников, непосредственно оказывающих психиатрическую и иную медицинскую помощь лицам с психическими расстройствами и расстройствами поведения, а также медицинских работников и иных работников, непосредственно обслуживающих больных с психическими расстройствами и расстройствами поведения». Представители первичной профсоюзной организации Учреждения приняли активное участие в работе комиссии по проведению СОУТ, которым была оказана методическая помощь техническим инспектором труда Профсоюза.  Заново прошли оценку 199 рабочих мест (437 работников). Особое внимание было уделено биологическому фактору и напряженности трудового процесса. Итог работы: 172 рабочих места оценено по классу 3.2 и 7 мест по классу 3.1.  В результате  работникам установлены повышенный размер оплаты труда и ежегодный дополнительный  оплачиваемый отпуск. С целью организации процедуры управления профессиональными рисками, исходя из специфики деятельности, руководитель Учреждения совместно с профсоюзной организацией реализовал мероприятия, а именно:  выявил опасности на территории организации в полном объеме; оценил уровни профессиональных рисков и обеспечил их снижение. До работников доведена  достоверная информация о существующем риске повреждения здоровья при выполнении возложенных на них трудовых обязанностей.

Проведена оценка представленных документов на конкурс «Лучший коллективный договор»:

- Коллективного договора СПб ГБУСО ПНИ № 3 на 2021-2023;

- Коллективного договора Межрайонной инспекции № 3 ФНС  России по ЛО;

- Коллективного договора ЛОГБУ «Сясьстройский ПНИ»;

 - Коллективного договора СПб ГБСУ СО «ДВВиТ № 1».

Проведен шестой этап Профсоюзной олимпиады – 90 – Эстафета на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Межрегиональной организации ПРГУ РФ», к участию в котором было допущено пять профорганизаций.

Постоянно осуществлялась пропаганда передового опыта работы профсоюзных организаций в области охраны труда. Работа по охране труда освещалась на сайте Межрегиональной организации ПРГУ РФ (12 статей), в группе Комитета Межрегиональной организации ПРГУ РФ в социальной сети ВКонтакте (21 статья).

В целях защиты прав пострадавших от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваний, выявления истинных причин производственного травматизма, технической инспектор труда совместно с представителями профсоюзных комитетов, уполномоченными (доверенными) лицами Профсоюза по охране труда принимали участие в расследовании несчастных случаев на производстве. Также осуществлялся аудит порядка проведения расследования несчастного случая и правильности его оформления по всем производственным травмам.  

В отчетном периоде  смертельных несчастных случаев на производстве не произошло, групповых – нет, тяжелых - нет.

Комитет Межрегиональной организации Профсоюза осуществляет страхование членов Профсоюза от несчастных случаев. Из страхового фонда в 2021 году было выплачено более 1,5 млн. рублей.

В целях оказания дополнительной социальной поддержки членам Профсоюза в приобретении путевок в детские оздоровительные лагеря в 2021 году Комитет Межрегиональной организации ПРГУ РФ принял участие в софинансировании детского летнего отдыха детей членов Профсоюза. Все дети членов Профсоюза в возрасте до 16 лет застрахованы от несчастных случаев на 24 часа в сутки. По-прежнему востребованными членами Профсоюза остаются компенсации на приобретение путевок в санаторно-курортные учреждения. В 2021 году из Фонда санаторно-курортного лечения произведены выплаты на сумму более 500 тысяч рублей.



Яндекс.Метрика
  • Профсоюз работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации
  • Федерация Независимых Профсоюзов России - ФНПР
  • Ленинградская Федерация Профсоюзов
  • Электронная версия еженедельной газеты «Солидарность» издается с 1991 года
  • Социально-трудовые конфликты в Российско федерации
  • Сайты региональных организаций Профсоюза